（通讯员 李维维）为了全面提高管技人员的专业技能，激发大学生技术员学知识、比技能的工作热情，杜绝“大锅饭”混日子的现象，独工区于3月13日对21名大学生技术员进行划类分级考试，考试分工程专业知识和工程试图两部分。
据悉，该公司将此次考试成绩和管技人员平时工作表现进行综合评价，确定管技人员划类定级，并将收入分配与划类定级有效结合。进一步激发管技人员的工作热情，增强大家的竞争意识和责任意识，在公司努力形成比、学、赶、帮、超的良好氛围，提升企业的市场竞争力。
