(通讯员 李维维)为了全面提高管技人员的专业技能,激发大学生技术员学知识、比技能的工作热情,杜绝“大锅饭”混日子的现象,独工区于3月13日对21名大学生技术员进行划类分级考试,考试分工程专业知识和工程试图两部分。
据悉,该公司将此次考试成绩和管技人员平时工作表现进行综合评价,确定管技人员划类定级,并将收入分配与划类定级有效结合。进一步激发管技人员的工作热情,增强大家的竞争意识和责任意识,在公司努力形成比、学、赶、帮、超的良好氛围,提升企业的市场竞争力。